此岗位是储备培养岗位,需按照要求进行轮岗,完成轮岗各个阶段的目标,结合轮岗期间的表现最终定岗 培养方向:行政前台文员----业务部门文员/生产统计文员/ ---行政助理-- 行政组长--行政科长--行政经理 轮岗路径:生产一线3-6个月----行政/文员模块轮岗(2年,至少3个模块:包括但不限于产线统计员,业务文员、人力助理等)
点击海报查看大图,长按保存后进行分享
为保护用户隐私,本号码为虚拟号码
请使用手机号 {{prvusertel}} 拨打电话