岗位职责：
1.实施、维护和改善公司质量管理体系，负责公司质量目标贯彻落实，改善工厂质量管理工作，并对各部门的工作进行内部质量审核；
2.负责工厂及生产过程的各项质量管理制度的制定与实施，以及各种质量管理活动的执行与推动；
3.负责公司的客户对生产过程序中提出的各项质量要求、质量管控措施、各项质量指标、参数的管理和组织实施；
4．负责工厂的来料、在制品、成品的质量标准和检验规程的监督管理与执行，严格监督指导各项质量检验工作，并建立档案管理；
4.负责处理客户投诉，进行质量异常的调查、原因分析，并拟订改善和预防措施，确保客户的满意度并形成分析报告，并建立档案管理；
5.组织不合格品的控制，制定不合格品的预防和纠正措施，并予以督导执行，以持续推动不良质量成本的下降；
6.监督、检查质量记录，能够运用数据分析技术，对收集到的质量数据进行处理、分析和解释；
7.负责质量管理信息的收集、传导、回复，以及质量成本的分析与控制工作，推动质量管理体系的持续改进。
8．负责制定并实施年度质量管理相关的培训计划，实施部门员年度技能的考核；