1.负责当日楼层人力安排和调配。 2.有效地控制成本,掌握客情房态,负责本部门设备保养。 3.配合部门经理主持例会,总结前一阶段工作,布置下一阶段工作任务。 4.监督员工执行各种操作规程,确保楼层安全。 5.负责楼层的服务水准、卫生质量。 6.定期对主管进行培训,以不断提高其工作能力和业务水平。 7.处理客人的投诉及员工失误。
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