1、大专以上学历。 2、1年人事岗位相关作经验,具备人力资源管理的基本知识与工作能力;能根据公司业务需要和人力发展规划,制定公司培训规划并实施。 3、负责公司各类会议的组织、安排、服务等工作; 4、能够熟练使OFFICE办公软件; 5、良好的沟通表达能?、组织协调能?及团队合作精神; 6、工作细致认真原则性强有良好执行力及职业素养; 7、遵守物公司的规章制度,服从领导安排与派遣; 8、年龄35周岁以下;
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