职位详情
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台州-台州
大专
不限
岗位职责:
1、负责公司所需人员的招聘以及面试的组织工作
2、负责组织公司人员的工作绩效考核工作
3、负责公司人员培训工作的策划与组织
4、负责策划公司岗位分析与人员定编
5、负责审核公司委外培训的申请以及培训机构、讲师的联系工作
6、负责公司日常管理制度的制定和修订
岗位要求：
1、人力资源或相关专业大专以上学历;
2、年龄45以下
3、两年以上人力资源工作经验;
4、熟悉人力资源管理各项实务的操作流程。
