1、协助总经理处理公司日常工作,熟悉公司运作及各部门的工作流程,协调各部工作的有序开展;
2、协助公司重大事项、重大项目的跟进、沟通、归档等事宜,为领导提供信息支持;
3、协助总经理进行对外事务联络工作,协助总经理做好日常接待、来访工作,出席重要活动,做好商务随行;
4、负责总经理日程安排、差旅安排、费用报销等行政事项;
5、组织筹备总经理会议、专题会议等公司会议,准备会议文件,做好会议记录;
6、 负责审核公司资金使用、费用开支等,负责对公司各种工程、生活物资采购计划等审核;
7、根据总经理下达的任务,安排布置部门的具体工作,督促各部门工作实施,并检查部门工作的落实执行情况;
8、负责公司管理模式执行情况的检查工作,汇总各部门的反馈意见,整理分析后向总经理汇报;
9、负责向有关政府部门的申报、年检,申领各类证照,完成批文手续等事项;
10、协助参与公司层面相关制度的起草,企业文化建设的参与;
11、负责总经理交办的其他事项。