岗位职责：
（1）负责协助企业发展中心主任进行公司综合经营计划管理工作；
（2）负责协助企业发展中心主任组织部门考核管理工作；
（3）协助企业发展中心主任开展企业管理体系建设工作；
（4）协助企业发展中心主任开展督察查办工作；
（5）协助企业发展中心主任开展廉政建设工作；
（6）协助企业发展中心主任进行管理课程开发与培训；
（7）完成领导交办的其它任务。
岗位要求：
（1）大学本科及以上，管理学、经济学、工商管理相关专业；
（2）中级及以上职称，有相关工作经验优先考虑；
（3）通晓计划管理知识，目标管理、考核管理知识；掌握常用办公软件和公司信息化系统的使用知识；熟悉相关法律知识；了解公司其他领域的知识；
（4）具有较强的分析判断能力、沟通能力、计划与执行能力、文字表达能力、解决问题能力