1.大专及以上学历,行政管理、人力资源等相关专业优先; 2.三年以上大型企业行政管理及人力资源管理经验,能独立开展事业部行政人事类的相关共工作。 3.熟悉人力资源6大模块、熟悉日常行政管理实务。 4.具有一定的亲和力和强烈的服务意识,敬业负责,具有良好的职业素养。
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