岗位职责: 1.负责部门品质培训与协调 2.品质工作安排 3.品质售后事项 4.售后维修安排 5.实验室色板工作安排 6.部门协助工作和领导安排的其他工作 任职资格: 1、年龄在20-40岁,男女不限; 2、从事营销售后服务优先考虑; 3、沟通表达能力强,从事制造业优先;
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