工作职责:
1、按照公司的要求,制定完善并组织实施公司各项规章制度;
2、具体组织公司行政、人力资源等方面的管理;
3、协助做好公司内外及各部门间的联系、协调工作,确保公司内外良好的协作关系;
4、负责督促、检查行政部门对上级的指示及公司高层决定的贯彻执行;
5、初审、修改、起草以公司名义送发各种文件,负责文印档案管理工作;
6、协助领导做好与外界的联系工作,组织做好日常值班和来客接待工作。
任职资格:
1、大专以上相关专业,形象端庄,大方,年龄在28-40周岁;
2、文笔较好,有相关办公室岗位管理工作经验者优先;
3、较强的沟通协调能力,极强的责任心。
月薪:8000元+;公司福利:五险一金、话费补贴、节假日补贴、包三餐、(外地人员)包住宿