任职资格:
1、大专及以上学历,有敬业精神,有良好的沟通能力、协调能力和管理能力,有工作经验者,优先录用;
2、3年以上管理工作经验,具有较强的店务管理经验;
3、精通团队管理的各项流程的制定、执行;
4、较强的团队管理能力和沟通能力,能够承受较大的工作强度和工作压力;
要求:薪资待遇:底薪+管理提成+带薪休假+年终奖+国外旅游
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