岗位职责: 1、统计月考勤数据,制作排班表; 2、负责考勤异常处理,包括迟到、漏打卡、请假等; 3、负责社保、公积金申报或退出工作; 4、负责工伤申报、结算等工作。 岗位要求: 1、大专及以上学历,2年以上相关岗位经验; 2、积极主动、高度的工作责任心,具有较强的解决问题的能力; 3、有工伤处理工作经验者优先考虑。
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