岗位职责：
1．负责本区域的销售运作，以实现区域的销售目标（销量、利润等），同时保证本区域市场的健康发展。
2．根据区域的销售计划，负责对分解到本区域的各项销售指标细化到每个超市、人员、客户，并确保执行到位，对本区域的各项销售指标的完成负全责。
3．负责对本区域的人员进行培训、指导、提升、考核、管理和监控，确保所辖区域销售队伍的数量和质量。
4.最佳经销商最佳的合作伙伴关系，加强零售网络的建设，并对本区域渠道及零售网络的维护和发展负全责。
5．负责本区域市场一线信息的及时收集、分析与于反馈，并根据分析的结果提出本区域销售预测，对此信息的真实、准确、及时、有效性负全责。
6．负责对本区域内的目标库存管理工作，定期收集并统计分销商及零售终端的库存。
7．贯彻执行全国统一的市场推广计划及监控区域的推广计划，并对本区域的执行效果负全责。
8、负责人员缺岗的顶岗工作对本区域的货款回收负全责。
9、监督、反馈、评估各项服务工作，以达到100%的客户满意度(对于接到的每一个客户投诉要求在24小时之内处理)。
10、定期配合销售开业活动，确保有效及时地开展工作。
任职资格:
-能够承担日常运营需求，积极配合销售部领导的工作；年龄25-45岁，中专以上文凭，从事过一年以上市场营销管理的工作者优先。