岗位职责: 1、对公司拟建餐饮店进行市场定位和可行性分析; 2、成本控制部门开展店面市场调研、定位、开发、等工作; 3、负责与店面管理公司的谈判并做出选择评判; 4、餐饮店经营日常事务协调管理; 5、领导交办的其它工作。 任职资格: 1、熟悉高级酒店餐饮行业现状和发展趋势,熟悉高级餐饮店运营流程; 2、同行业5年以上工作经验; 3、熟练掌握office等办公软件; 4、有带领团队工作的经验。 特注:你的薪资跟你的能力和付出以及创造出的价值成正比,可以面议。
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