职位详情
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-上海
不限
不限
工作要求：
1.熟练使用办公软件：熟练操作各类办公软件，包括文字处理、电子表格、Word、Excel、PowerPoint等。
2.需要具备细致入微的工作态度，关注细节，并具备足够的耐心处理各种文件和流程
岗位职责：
1、收集、整理与考核相关的数据，为决策提供支持。
3、贯彻执行公司绩效政策，解答员工关于绩效的疑问。
4、管理薪酬绩效相关档案和文件，确保资料的完整性和准确性。
5、完成上级安排的其他与绩效相关的工作任务
