工作职责: 1、 根据公司发展战略,拓展OEM客户,负责OEM客户的开发和维护; 2、 督促公司各部门积极协助解决OEM客户问题,提高OEM客户满意度。 岗位要求: 1、良好的沟通、协调能力,能承受较大压力; 2、性格开朗、积极主动,有上进心、自信心、责任心和团队合作意识。
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