一.岗位要求：
1.全日制大专及以上学历；
2.性格开朗，积极进取，能吃苦耐劳；
3.思路清晰、思维敏捷，有良好的语言表达与组织能力；
4.对零售服务型行业有浓厚的兴趣；
5.需接受我公司一系列培训，并服从区域内调动。
二.发展规划：
第一类别（1-2年）：
门店实习（3-6个月）——小店店长（3-6个月）——大中店店长——区域经理及更高级别
第二类别（1-2年）：
门店实习（3-6个月）——各部门部门专员或部门主管（3-6个月）——部门经理或区域经理及更高级别
三.工作地点：
椒江、路桥、黄岩、温岭、临海、玉环、仙居、天台。
四.薪资福利：
1.试用期保底薪资：大专5000元起；本科5500元起；
2.年终金、生日福利、节假日福利、公司旅游等；
3.转正后缴纳五险。
4、转正后优秀店长，年薪10-20万。
五.面试流程：
台州分公司面试——杭州总部面试（可报销杭州来回路费）