1.负责部门项目管理工作,包括:项目的挖掘,客户的挖掘,培训,辅导,审核,日常跟进等。 2.负责部门服务创新,通过对服务、流程等的思考,尝试提出创新并进行论证及落地推进。 3.有良好的抗压和自我学习能力。 4.具备良好的逻辑思维及严谨的工作习惯。 5.有良好的客户服务意识,能够从客户及第三方角度思考问题和审视产品、项目流程。
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