职位描述：
①通过入职培训，掌握催收相关业务技巧，协助银行处理信用卡逾期欠款；
②对信用卡逾期客户进行欠款沟通，督促和引导客户及时、正确的还款，并维护良好的个人征信；

③绝无销售成分、不受经济周期影响、踏实不求人。

任职要求：

①年龄22-35周岁，男女不限；

②高中（中专）以上学历，优秀者可放宽学历；

③熟悉电脑操作基本流程；

④良好的沟通能力、谈判能力、口齿清楚、反应灵敏、逻辑思维清晰；

⑤工作态度积极进取、抗压能力强、具有良好的团队合作意识，服从管理安排；

⑥有信用卡催收经验、移动电信、联通客服经验、销售、电销经验或相关金融、经济等工作经验者优先录用；

⑦无犯罪记录、无不良征信记录、忠于职守。

福利待遇：
①薪酬结构：底薪2300+全勤300+午餐补助+高绩效提成；试用期两个月；

②其他福利：社保、法定假期、带薪年假、旅游聚餐、外访津贴、节日福利、员工关怀福利；

③为员工提供系统的职前培训、广阔的职业能力提升平台、公平的内部晋升机制：催收员—骨干—组长-主管—经理

④上班时间：实行单休制，周一至周五7.5H（8:30-12:0014:00-18:00），周六6.5H（8:30-12:0013:30-16:30）