职位详情
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-上海
不限
不限
1.协助上级建立全公司招聘，培训，工资，保险，福利，绩效等人力资源制度建设
2.建立，维护人事档案
3.组织，安排面试，并且进行人力资源
4.熟练使用相关办公软件，具备基本网络知识
5.具有良好胡职业道德，踏实稳重，工作细心。责任心强，有较强的沟通，协调能力，有团队协作精神
