岗位职责：
1、根据企业经营管理整体要求，制定库房管理、出入库管理等各项制度并贯彻实施。
2、根据企业仓储工作特点编制各项工作流程及操作标准并监督执行。
3、核定和掌握仓库各种物资的储备定额并严格控制，保证合理库存、合理使用。
4、掌握各类物资的收发动态，审查统计报表，定期撰写仓储工作分析报告，上报有关领导。
5、定期组织盘点，对盘盈、盘亏、丢失、损坏等情况查明原因和责任人，提出处理意见。
6、负责废旧物资的管理，对呆滞料、废料、不合格品等提出处理意见，并协助实施。
7、负责仓储部与其他部门的沟通，协调事宜。完成上级领导交办的其他工作
任职资格：
1、全日制本科及以上学历，3年仓储管理经验；
2、熟悉电脑办公软件操作；具有良好的条理性和耐心，沟通表达能力较好，做事认真负责；
3、具备仓储管理的专业知识以及方法具备较强的分析和判断能力
4、有智能化工厂管理经验优先。