职位详情
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-北京
不限
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1、根据公司发展情况，参与公司业务规划、模式搭建，协助制定公司中、长期战略发展规划、竞争策略等，并负责组织实施、监控、推动战略经营目标实现；
2、负责运营团队的搭建、管理和培训；
3、出色的沟通、组织和协调能力，执行力强；
4、良好的数据分析能力，能有效的推动数据结论的落地；
