岗位职责: 1.负责新进人员的入离职手续的办理; 2.宿舍水电费及相关入住退宿手续登记; 3.考勤系统的操作及每月考勤管理月结事项; 4.定时相关人力资源报表输出; 5.综合办各类档案整理及相关工作; 6.办公室到访者接待等其他领导安排的事项。 任职资格: 1.30岁以下,大专以上学历 2.沟通能力强,能有效快速的进行上传下达的相关工作; 3.熟练操作办公软件,对EXCEL及WORD熟练应用; 4.有相关人事行政文职工作经验。
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