制定和完善好市场部的各项基本制度;协调团队;及时总结每次业务活动,不断调整,改进业务工作;负责组织业务学习,进行业务人员的培训、考核,提高业务人员的整体素质和业务能力;引进和创新各种业务理念和业务员手段建设优秀的业务团队。
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