岗位要求: 电话销售主管,带领一支电销团队,完成业绩要求。 工作内容: 1、通过招聘快速搭建团队,对团队业绩结果负责; 2、在掌握POS机销售技巧的前提下制定相应的销售策略,给到团队指导; 3、在团队里输出销售方法和经验,并做严格的过程管理计划和跟踪; 4、具有开拓精神,不断为产品开辟新市场,扩大销售范围; 5、深入了解公司的文化和价值观,并在团队内做文化及价值观的影响和输出。
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