1、根据公司下达的目标任务及政策，合理分配并制定业务管理措施及办法，带领团队熟悉公司相关业务流程，认真贯彻执行公司管理规定和业务实施细则，鼓励业务人员完成任务目标。
2、全面调动业务人员的积极性，每月、周对各业务客户进行分析，寻找制定下一步业务计划和新客户（业务）机会点切入策略。
3、负责整理部门相关业务的客户开发、洽谈、合同、流程等工作资料报办公室存档。
4、负责业务部门的日常接待工作、计划公关费用时合理控制成本。
5、全面负责部门客户关系的维护、开发与后期服务，及时掌握和处理得到的反馈信息，进行客户走访，做好新客户开发和老客户维护。