工作职责：负责短视频制作与运营团队的组建、培训、日常管理与绩效考核，激发团队潜能，打造一支高效、有创造力的精英战队；跨部门协调沟通，与策划、拍摄、剪辑、文案等多岗位紧密配合，确保项目顺利推进。

2. 内容战略规划：依据公司品牌定位、市场趋势与目标受众喜好，制定短视频账号的整体运营策略，包括内容选题、风格走向、发布计划等，提升账号知名度、活跃度与粉丝粘性。

3. 创意策划与把控：主导短视频创意构思，挖掘热门话题与新颖视角，审核视频脚本、拍摄方案，确保每一个作品都兼具创意性、趣味性与传播性，能精准触达用户痛点与痒点。

4. 数据监测与优化：运用专业数据分析工具，深度剖析视频运营数据，如播放量、点赞数、评论率、转化率等，依据数据反馈及时调整运营策略，优化视频内容与发布节奏，实现流量与商业价值的双增长。



三、任职要求

1. 专业技能过硬：3 年以上短视频制作或运营经验，熟悉短视频全流程操作，精通主流短视频平台（抖音、快手、视频号等）规则与算法；熟练掌握视频拍摄、剪辑软件（如 Adobe Premiere、Final Cut Pro、剪映等），有出色的审美与视觉把控能力，能指导团队产出高质量视频作品。

2. 运营思维卓越：具备敏锐的市场洞察力与数据敏感度，能精准把握用户需求与平台热点，善于运用各种运营手段提升账号数据表现；有成功的短视频账号运营案例，熟悉粉丝增长、流量转化、商业变现等运营技巧。

3. 领导能力出众：有 1 年以上团队管理经验，能够合理分配工作任务，有效激励团队成员，营造积极向上的工作氛围；具备良好的沟通协调与问题解决能力，在高压环境下仍能有条不紊地统筹项目。

4. 创新意识强烈：思维活跃，富有创意，能不断推陈出新，引领团队探索短视频内容创新形式；对新鲜事物、潮流文化保持高度关注，善于将其融入视频创作，使作品始终保持时尚前沿感。

5. 学习能力优秀：互联网行业变化迅速，需持续关注行业动态，快速学习新知识、新技能，不断提升自我与团队专业素养，以适应公司业务发展需求。