职位职责: 负责公司招聘,包括发布职位、筛选简历、安排面试等; 组织企业文化活动及团建,提升员工凝聚力; 协助日常行政事务,如办公用品采购、会议安排等; 维护员工档案,确保信息准确; 完成上级交办的其他任务。 任职要求: 大专及以上学历,人力资源、行政管理等相关专业优先; 1-2年相关工作经验,熟悉招聘流程; 具备良好的沟通、组织协调能力; 熟练使用办公软件(Word、Excel、PPT等); 有团队活动策划经验者优先。
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