1、负责销售部全面工作，制定本部门各岗位职责、工作标准并进行考核；
2、负责完成公司下达的相关经营指标，包括但不限于整车（含进口车）、精品等销售收入、利润、成本、费用等；
3、制定公司年、季、月汽车销售计划并负责实施；
4、负责销售部整体管理水平的提高及客户满意度的提高；
5、负责向东风日产销售部申报公司年度、季度、月度汽车销售计划并进行经常性业务联系；
6、根据要求组织销售部相关人员参加东风日产的各类培训，并负责转训、培训结果的检查和培训人员的管理；
7、负责销售顾问的规划、招募、培训、指导、评价、薪资评定等人力资源管理工作；
8、与市场部共同进行推广、展示、促销活动等营销活动；
9、负责辖区市场协调管理，负责二级网点的开发及管理；
10、负责大宗客户关系的建立及开发；
11、负责客户档案管理、客户回访等客户关系管理工作；
12、负责精品销售任务的完成。