工作内容: 1、负责日常行政管理工作,包括但不限于文件处理、资料整理与归档; 2、协调内部资源,确保办公流程的高效运转; 3、参与公司内部管理事务; 4、负责公司后勤保障服务; 5、负责人力资源管理; 6、对接政府相关部门。 岗位要求: 1、具备良好的组织和协调能力; 2、能够独立完成任务,具有较强的责任心; 3、拥有良好的沟通技巧,能够与团队成员有效合作。 4、有实际经验
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