职位详情
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-北京
不限
不限
岗位要求：
①本科/硕士毕业生，人力资源管理、企业管理、工商管理、统计学或心理学相关专业；
②较强的逻辑思维能力及良好的沟通、学习、创新能力；并具有较强的抗压性；
③熟练使用Office办公软件，如Word、Excel和PowerPoint等，熟练使用SPSS、VISIO软件优先；
④有人力资源相关实习经验优先。
核心职责：
① 快速熟悉公司各项咨询业务，掌握基本的人力资源咨询方法和技能；
② 参与项目交付，在顾问指导下完成项目交付工作（数据处理分析、报告书编写等）。
