工作内容 1、负责公司行政人事日常管理工作 2、参与制定和优化公司管理流程 3、监督和提升团队执行力 任职要求: 1、具备出色的组织和沟通能力 2、能够独立处理和解决问题 3、对工作细致认真,具有高
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