工作职责:
1.组织做好计划管理、行政后勤管理、制度建设及公文档案等管理工作,高效优质地为公司员工提供综合服务。
2.负责公司综合行政制度、流程、操作指引的制定并监督执行。
3.提交公司年度行政预算、合理控制行政费用。
4.审核公司重要文稿的起草和发布工作,做好公司文档的规范化管理。
5.统筹重要客户的接待、行程安排等工作,推动解决突发事件。
6.承担重要活动及会议的策划、组织、安排。
7.负责办公会议和重大会议的组织工作。
8.提供卓越的行政服务,文秘事务,支持业务运作,负责公司日常行政事务管理和保障。
9.协调各部门、各级人员之间的关系,创建良好的企业文化。