经历了疫情，相信大家多少会对事业编这个岗位有关注，因为事业编这个岗位是很稳定的，是很难受外界环境影响的。但是并不是所有人都能拿到的事业编岗位的。毕竟考试通过率也不高，特别是最近因为疫情，许多人的选择看向了教师，医生等。这样看来竞争力就更大了。在医疗这方面不是一时半会可以出效果的，需要投入许多的耐心，工作内容也不一定有趣。那么我们对于台州医疗岗事业编待遇如何又有什么了解呢？今天小编就来和大家分享一下关于医疗岗事业编待遇的有关信息吧！
一、台州医疗岗事业编待遇如何
台州三甲医院医生薪酬范围在12000-30000元的,占比是37.1%,其次是8000-12000元,占比是25.7%。临床医生的工资应该在10000左右，还有的就是主治医师，副主任医师，主任医师。级别不同收入也差别比较大，一般来说主治医师的工资应该在15000左右。还有一个就是医生的绩效是和工作量挂钩的。
二、台州事业单位工资待遇标准
基本工资:1、岗位工资分为：专业技术岗位(设13个等级)、管理岗位（设10个等级)和工勒技能岗位(设5个等级)，每个岗位等级对应一个工资标准。2、薪级工资：主要体现工作人员的工作表现和资历。专业技术人员和管理人员设置65个薪级，工人设置40个薪级，每个薪级对应一个工资标准。
绩效工资：主要体现工作人员的实绩和贡献。对事业单位绩效工资分配进行总量调控和政策指导。事业单位在核定的绩效工资总量内按照规范的程序和要求，白主分配。
津贴补贴：1、艰苦边远地区津贴：主要根据自然地理环境．社会发展等方面的差异，对在艰苦边远地区工作生活的工作人员给予适当的补助。
三、台州的工资水平
浙江台州整体工资水平不错，但是工资要看具体工作岗位。台州平均工资 ￥7.3K/月。其中拿6K-8K工资的人占比最多，达 43.5%。其次拿4.5K-6K工资的占 38.6%，3K-4.5K占 9.7%。数据统计依赖于各平台发布的公开薪酬，仅供参考。
在文章的最后呢，小编认为在台州的医疗事业编岗位是个挺不错的一个选择。行业的平均工资在台州也是很可观的。支撑日常活动和自我提升都是比较充裕的。想进入事业编的朋友可以多多考虑台州哦！好了，今天小编关于在台州博士的相关信息就介绍到这里了。谢谢大家的阅读！
