人事行政部门是一个公司必不可少的部门，公司的发展离不开人才，而人才的引进离不开人事行政部门。人事行政部门的工作主要是人员的招收与分配，并协调好公司各部门之间的工作，这有点类似于一个班级里的纪律委员，只是人事行政部门的工作不仅仅是管纪律。不同公司的发展不同，人事行政岗位的工资也不同。台州是浙江省辖地级市，那么台州人事行政岗位工资多少？今天就让小编和大家一起来聊一聊台州人事行政岗的工资待遇吧。
一、台州人事行政岗工资多少
台州人事行政岗位的基本月薪4000元左右，有工作经验的能达到5000-6000，甚至月入过万。能力不一样，薪资不一样，差异也是相当大，所在城市发展不同，薪资也是有所区别。人事行政行业新进人员如人事专员、人事助理、行政助理的平均薪资水平一般在每月3000-4000元左右，做到总监级别收入可达10000以上，如果服务的是外企或者是合资企业，人事行政从业人员的薪资待遇将会更高。人事行政从业人员的薪资待遇是随着职位的升高而提升的，这一点比较符合管理类的晋升规律，不同于技术类工作，属于干得越久越吃香的收入非常可观的职业。
二、台州人事行政就业前景
台州人事行政是所有管理工作中离权力最近的层次，一般工作稳定，上升通道通畅，各单位的人事部门，也是核心要害部门。因职业重要性，人事主管升职、加薪的机率很高，因此想从事这份工作的人也非常多;同时，各人才市场乃至猎头公司对专业的人力资源管理人才求才若渴。从供求关系看，这个专业可谓是管理行业中的"宠儿"。人事行政专业学生毕业后可在企事业单位及其咨询机构人力资源管理相关岗位，从事招聘、人力资源开发、考核、薪酬管理、员工培训、办公室文秘、劳动关系管理等工作。
三、台州人事行政工作要求
台州人事行政需要具有大专学历（含同等学历），连续从事本职业工作1年以上，经本职业人力资源管理员正规培训达到规定标准学时数，并取得毕(结)业证书；或具有大专学历（含同等学历），连续从事本职业工作2年以上；或具有高中或中专学历，连续从事本职业工作4年以上，经本职业人力资源管理员正规培训达到规定标准学时数，并取得毕(结)业证书；具有高中或中专学历，连续从事本职业工作5年以上。
今天关于台州人事行政岗位的工资待遇以及有关分享就到这里了。整体来说，人事行政是一个发展得比较好的职业，但是具体情况具体分析。比如如果是在一个比较好的公司工作，那么发展空间必然比较大。但如果是在一个比较小的公司，就要分析该公司的发展潜能有多大，未来有没有希望走在行业的前端。人事行政属于管理类的工作，与人打交道的时间比较多，因此经验还是很重要的。
