经历过新型冠状病毒疫情的影响，台州人力网小编发现现在有很多小伙伴对进入教师行业当老师有很大的兴趣，因为好像教师这个岗位相对来说会比较稳定，特别是编制内的教师工资基本是不会被克扣、拖欠的，也不会被随意辞退。那今天台州人力网小编就来给想要从事教师行业的小伙伴介绍一下台州专科教师月收入怎么样、台州初中老师的招聘要求以及台州职业学校招聘相关事项吧！让我们一起来看看吧！
一、台州专科老师工资一般多少
大专老师一月在6000元左右。大专老师的工资基本上由四大块组成：职务工资＋津贴＋课时费＋补助。台州教师薪酬范围在8000-12000元的是最多,占比是32.6%,其次是5000-8000元,占比是28.9%。
二、台州初中老师的要求
1、具有中华人民共和国国籍；
2、遵守宪法和法律，热爱教育事业，具有良好的思想品德；
3、符合申请认定教师资格的体检标准；
4、取得初级中学教师、初级职业学校的文化课、专业课教师资格，应当具备高等师范专科学校或大学本科毕业及其以上学历；
5、申请人应在户籍关系或人事关系或学籍关系（在校生）所在地报名参加教师资格考试；
6、普通话水平应当达到二级乙等及以上标准。
三、台州职业学校招聘相关事项
1.应聘人员对招聘公告本身或在指定网站公布的相关信息有异议的，可在公布之日起5日内向台州职业技术学院人事处反映，以便及时研究处理。
2.应聘者应对自己所填报资料的真实性负责，诚实应聘。对伪造、涂改证件、证明，或以其他不正当手段获取应聘资格的应聘人员，将取消应聘资格。对已聘人员，一经查实，即予解除聘用合同。
3.曾因犯罪受过刑事处罚的人员，曾被开除公职的人员，原为公务员、事业单位工作人员被辞退未满5年的人员，不得应聘。考试违纪违规行为的认定和处理，按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》（中华人民共和国人力资源和社会保障部令第35号）执行。
4.聘用人员必须在规定的时间内报到。逾期不能报到的，或无法办理人事关系转移手续的，责任由应聘人员自负，招聘单位可终结应聘程序。
5.资格复审前，中小学教师应书面报告所在学校，提供所在单位出具的同意报考证明。若未提供同意报考证明的，由本人在规定时间内与学校协商解除聘用关系后再办理聘用报到手续，未在规定时间解除聘用关系的，视作放弃。
6.聘用人员使用报备员额编制，列入事业单位编制实名制管理，实行事业单位聘用制度。新进人员与招聘单位签订事业单位聘用合同，并按规定约定试用期。试用期满后，考核合格者，予以正式聘用；不合格的，取消聘用。
台州人力网小编觉得想要从事教师行业最好还是努力考入编制内，编制内教师的工资待遇普遍来说会比编制外教师的工资待遇高，并且工资都有基本保障，升职也比较容易。不管是考教师编制还是干别的什么都不是很容易，希望大家量力而行，不要给自己太大的压力，努力过就不会后悔了。以上就是台州人力网小编今日要介绍的全部内容啦，感谢收看！
