老师这类职业想必大家都是不陌生的吧，老师是社会上关注度非常高的职业之一，因为老师的工作环境是较为轻松的，它是有别与其他职业的，因此老师的就业人群是非常多的。老师的工资待遇也是非常好的，他们与学生一样是存在寒暑假的。因此这吸引了许多的人从事老师这类职业。除此之外，老师是一种具有奉献精神的职业，大家对于这类职业是较为尊敬与敬佩的。大家是否了解台州老师假期工资多少的信息呢，那么接下来小编就为大家分享有关台州职业学校老师待遇的具体内容。
一、台州职业学校老师待遇
高级教师，中高五档。每个月打卡工资7508元，绩效一年共计18000元，（主要根据课时多少，不同教师会有一定浮动），奖励性绩效一年共计65000元（有一定浮动），每个月的双边公积金共计4638元。市区二级教师，每个月打卡工资4500左右，加上其他各种福利和奖金，一年的综合收入13万左右。县城二级教师，每个月到手工资4000左右，每个月的双边公积金一共3000左右，绩效工资每学期末发6800左右，四点钟课堂每月800。教学质量奖一年大概3-4万。
二、台州高中老师工资
老师的工资基本上是由职务工资＋津贴＋课时费＋补助组成的。没有编制，就要看和学校签的用工合同了，大概一个月大约是2000元左右。每一个学校的工资都不一样，好学校工资就高，普通的都是3000-3500左右。
浙江台州在编教师薪资大概的平均工资是 ￥ 8K/月。其中拿8K-10K工资的人占比最多，达 40.9%。数据可信度一般，数据统计依赖于各平台发布的公开薪酬，仅供参考。
三、台州教师工作职责
1.积极做好各任课教师和各种教育力量的统一、协调工作，及时把学生的意见和建议反馈给任课教师。主动争取家长对班级工作的支持，有目的的开好家长会。
2.认真贯彻德育工作计划，引导学生自觉执行《中学生守则》等有关规定，积极组织各种有意义的教育活动，培养优良品德和行为习惯；并做好综合素质考评，填好考评手册。
3.根据班级实际情况，不断为班级确立正确的前进目标，向全班学生提出各种具体要，培养班级健康的集体舆论和优良的班风，为创建优秀班集体而努力。
4.加强学习目的性教育，培养学生的学习兴趣和克服困难的意志品质，培养良好的学习习惯，充分发挥学生的爱好和特长，促进学生素质的全面提高。
5.关心学生身心健康，重视心理教育，进行心理疏导。
那么大家通过以上小编的介绍，想必对于台州职业学校老师待遇、老师的工作职责都有所了解了吧。老师这类职业是每个时代都非常重要的职业之一，中国是一个非常重视学习的国家，对于老师这类职业也是较为重视的。老师这类职业的就业要求是格外严格的，但是每年报考老师的人数依旧是非常多的。
