一谈到工作，很多人想到的就是工资待遇。毕竟工资是维持生活的最基本的保障。一般来说，工资待遇高，竞争力就大，工资待遇低，竞争力就比较弱。那么台州社区工作的竞争力如何呢？那就要看看台州一个月工资是多少了。除此之外，对于大多数人来说，他们可能还会考虑工作稳不稳定，轻不轻松，自己是否能胜任这份工作。接下来，小编就带大家一起了解社区工作在台州社区工资多少钱一个月吧。
一、台州社区工作者一个月工资
（一）基本收入
1.基本工资、职务补贴实行一岗一薪。
2.等级工资根据社区工作年限套改,累计二年考核合格及以上，晋升一档等级工资。
3.社区工作年限补贴按在社区工作年限，每年补贴20元，社区工作年限按虚年计算。
4.对于取得助理社会工作师和社会工作师职业资格的社区专职工作者，分别给予每月200元和300元的职称补贴。
(二)考核奖励
1.考核内容包括德、能、勤、绩、廉五个方面，并根据社区专职工作者的不同职务设立年终考核奖励基数。考核奖励=年终考核奖励基数x考核系数，考核等级分优秀、良好、合格、不合格四个等级。考核系数优秀按1.2计发;良好按1.1计发;合格按1.0计发;不合格按0.5计发。
2.优秀等级不超过10%，良好等级不超过30%。
3.社区专职工作者与所在街道办事处签订劳动合同，由所在街道办事处负责日常管理。每年由所在街道办事处按照客观、公正、公平、公开的原则，对社区专职工作者进行全面考核。
4.考核结果作为续聘、解聘、奖惩、岗位调整和晋升工资的依据，考核结果应当通知被考核人并报区城乡社区建设领导小组办公室备案。
(三)社会保险和住房公积金
1.社区专职工作者按照企业职工标准缴纳养老、医疗、工伤、生育、失业五项保险和住房公积金。
2.社区专职工作者，男年满60周岁、女年满50周岁，根据有关规定办理退休手续。退休后享受企业退休人员社会保险有关待遇。
(四)其他
1.事业编制和参照事业管理的社区专职工作者工资福利待遇按国家有关规定执行。
2.本通知下发后，国家、省、市另有规定的，从其规定。
3.社区专职工作者的工资、社会保险和福利待遇等经费，由区财政和所在街道办事处负责。
4.社区专职工作者工资福利待遇的核定和发放由所在街道办事处负责。
二、台州市社区招聘信息
（一）招聘人数
经省、市总工会同意，本次招聘名额共5人。
(二)用工性质
聘用人员为仙居县总工会非在编工作人员，与仙居县总工会签订劳动合同。首次签订二年劳动合同，试用期二个月。
(三)聘用人员待遇
1、工资待遇。试用期基本工资2500元/月左右，试用期满后基本工资不低于3000元/月。并另外享受全总、省总、市总等上级工会的工作补贴。
2、其他待遇。聘用人员依法参加住房公积金、基本养老保险、失业保险、基本医疗保险、生育保险和工伤保险，享受带薪年休假等福利待遇。
(四)报考条件
1、拥护中国共产党的领导，拥护社会主义制度，政治素质过硬，有一定的政策理论水平;
2、热爱工会事业，善于做群众工作,有较强的事业心、责任感和敬业精神，有较好的组织协调能力、文字和口头表达能力，熟悉现代化办公软件操作;
3、40周岁及以下(1981年9月30日后出生) ;
4、全日制大专及以上学历;
5、具有2年以上基层工作经历(计算到2022年9月30日)；
6、身体健康，精力充沛;
7、遵纪守法、无违法犯罪记录;
三、台州社区工作有编制吗
目前的社区工作者，是没有编制的。社区工作者属于街镇社区工作者服务站聘用的工作人员，不属于公务员编制也不属于事业编制。社区工作者是指在社区党组织、社区居委会专职从事社区管理和服务、与街道(乡镇)签订服务协议的工作人员。社区工作者的工资由基本工资、职务年限补贴、奖金和其他待遇四部分组成。
今天对于台州社区工资多少钱一个月的话题就暂时分享到这啦。相信经过以上的信息，大家对台州社区工资待遇都有所了解，在小编看来，台州社区工作待遇还是很不错的，大家可以根据招聘的条件以及结合自身的情况进行选择哦。最后，希望大家都能够找到一份令自己满意的工作。
