欣逢盛世，当不负盛世，我们是新时代的青年，沐浴在新时代的春风里，无论身在何处，无论从事什么样的工作，都可以通过劳动的付出，来实现个人的价值。所以不管是多普通的工作，不管是再一般的职业，只要有梦想，就会有热血沸腾的青年坚持不懈，逐梦前行。历史的接力棒已经传到了我们的手上，肩负着时代重任，我们都需要不骄不躁，笃行不怠。如果想知道浙江台州上班工资怎么样的话，请继续看下去吧！
一、浙江台州一般员工的待遇
根据《浙江省人力资源和社会保障厅关于发布2018年全省在岗职工年平均工资的通知》（浙人社发[2019]24号），2018年浙江省在岗职工年平均工资为66432元。
2019年度企业养老、工伤、失业月缴费基数范围调整为3322-16608元，调整后的缴费基数从2019年7月开始执行。
而2018年台州城镇单位在岗职工（含规模以上私营企业）年平均工资为63611元。其中，城镇单位在岗职工年平均工资为69344元；规模以上私营企业在岗职工年平均工资为53602元。
按照浙江省人民政府《关于调整全省最低工资标准的通知》，全省最低月工资标准调整为2010元、1800元、1660元、1500元四档；非全日制工作的最低小时工资标准调整18.4元、16.5元、15元、13.6元四档。11月22日，台州市政府正式发布《台州市人民政府关于调整全市最低工资标准通知》，台州市调整后的最低工资标准执行省政府通知的第二、三档。即在台州市区、临海、温岭、玉环范围内执行1800元的最低月工资标准，非全日制工作的最低小时工资标准为16.5元；在天台、仙居、三门范围内执行1660元的最低月工资标准，非全日制工作的最低小时工资标准为15元。
二、台州养老金调整方案
人社部、财政部联合下发《关于调整退休人员基本养老金的通知》，明确从1月1日起，提高基本养老金水平，总体调整水平为2018年退休人员月人均基本养老金的5%左右，预计将有1.18亿名退休人员受益，其中台州市有81.2万名退休人员。
1、养老金调整比例
国务院决定，总体调整比例与2018年持平，即总体调整水平为2018年退休人员月人均基本养老金的5%左右。
2、养老金调整范围
2018年12月31日前已按规定办理退休手续并按月领取基本养老金的企业和机关事业单位的退休人员；从1月1日起实行调整。
3、拿到增加养老金的时间
从时间上来看，各省要在5月31日前完成，但是具体需要结合本地区的实际情况，并且制定具体的实施方案，并报送人力资源社会保障部、财政部。根据以往惯例，台州市预计在7月底前发放到位。
三、台州公务员工资待遇
台州市公务员待遇比较一般，位于浙江省中等偏下水平。
台州市天台县公务员：台州市天台县公务员，工作四年多，职级为一级科员，每个月到手工资为5000左右，每个月的双边公积金一共3000元左右。每年年底的考核奖金一共3-6万不等，根据具体的等级发放。其他补贴福利一共1万左右，一年的全包收入一共15万左右。
台州市新入职公务员打卡工资情况：台州市新入职的公务员，工作一年的双边公积金一共2500，每个月到手工资大概5千左右，工作第二年公积金可达3500左右，每月工资到手接近6千左右。
温岭市乡镇公务员待遇：台州温岭市乡镇公务员，工作满一年以后过考察期，一年到手收入可达15万，每个月的双边公积金一共3000多，三区更高。玉环公务员待遇和温岭差不多，台州市其他地区公务员待遇比较低。
虽然台州公务员待遇一般，但是温岭市乡镇公务员年终考核优秀发放10万，再加上每个月到手工资，一年到手工资可达15万。
台州市临海市公务员待遇：台州临海市公务员，转正后第二年拿到全额奖金，一年到手收入大概在13万左右，2019年年终奖5万多，一个月的公积金3000多。
不管是什么职业、什么岗位，都可以是人才，人才可以从实验室里走出来，也可以从流水线上走出来，在平凡的岗位上依然能够散发光热，所谓"星光不负赶路人，江河眷顾奋楫者"，也正是这个道理。不管是不是一般员工，是不是获得了平均收入，时光是不会怠慢每一位努力而勇敢的人的。
